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Datenschutz beim E-Recruiting: Webbasierte Einstellungstests? Sicher!

 –  Dipl. Psych. Christa Mette und Prof. Dr. Heinrich Wottawa

Auf der Suche nach qualifizierten Nachwuchskräften setzen immer mehr Unternehmen auf die Unterstützung des Internets: Es erleichtert nicht nur die Kommunikation mit Bewerbern, sondern bietet auch Voraussetzungen dafür, hoch valide Testverfahren gleich an den Anfang des Auswahlverfahrens zu setzen. Bei...

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